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Persönliche Daten einer mitarbeitenden Person bearbeiten
Die Rolle (das Zugriffslevel) einer Person ändern
Einstellungen zu Dienstplan, Zeiterfassung und Gruppe konfigurieren
Arbeitszeitsystem und Arbeitszeitnormen festlegen
Beschäftigungsbedingungen konfigurieren
Sätze und Vergütung festlegen
Antragsarten einer Person zuweisen
Anstellungsvorlagen und Gruppen anwenden