Rollen in der Organisation

• Die Rolle Mitarbeitende Person in Proplanum

  Die Rolle Mitarbeitende Person in Proplanum — was sie umfasst, welche Bereiche der Anwendung verfügbar sind und wo ihre Grenzen liegen.Wenig Leser

• Die Rolle Manager in Proplanum

  Die Rolle Manager in Proplanum — Arbeitsorganisation im Team, Dienstpläne, Zeiterfassung und Anträge an den zugewiesenen Standorten, mit optionaler Verwaltung von Urlaubsanträgen.Wenig Leser

• Die Rolle Standortmanager in Proplanum

  Der Standortmanager verwaltet Personal, Dienstpläne, Zeiterfassung, Anträge und Ergebnisse an den zugewiesenen Standorten und beaufsichtigt die dort tätigen Manager.Wenig Leser

• Die Rolle Berater in Proplanum

  Die Rolle Berater in Proplanum — Unterstützung der gesamten Organisation in Personal- und Buchhaltungsfragen: Erfassung, Anträge, Abrechnung und Teamverwaltung an allen Standorten.Wenig Leser

• Die Rolle Organisationsadministrator in Proplanum

  Der Organisationsadministrator ist die höchste Zugriffsebene — er konfiguriert das gesamte Unternehmen und verwaltet Benutzer, Standorte, Lizenzen und Abrechnung.Wenig Leser

Fragen und Antworten

• Worin unterscheiden sich Manager und Standortmanager?

  Ein kurzer Vergleich der Rollen Manager und Standortmanager — Verantwortungsbereich, Berechtigungen und die wesentlichen Unterschiede.Wenig Leser

• Darf ein Manager Anträge von Mitarbeitenden genehmigen?

  Standardmäßig entscheidet ein Manager nicht über Urlaubsanträge des Teams, die Berechtigung lässt sich jedoch in den Standorteinstellungen aktivieren.Wenig Leser

Überblick der Rollen

• Überblick der Rollen in Proplanum

  Die fünf Rollen in Proplanum und ihre Zugriffsebenen — von der Verwaltung der gesamten Organisation bis zur Einsicht in den eigenen Dienstplan — und wo eine Rolle vergeben wird.Wenig Leser