Der Manager ist Team- oder Schichtleitung. Er organisiert die Arbeit, erstellt Dienstpläne und koordiniert den Alltag an den zugewiesenen Standorten. Für die Mitarbeitenden ist er die erste Anlaufstelle.

Was Sie tun können

• Dienstplan — Schichten planen, ändern und veröffentlichen sowie nicht zugewiesene Schichten verwalten.
• Zeiterfassung — die erfasste Arbeitszeit überwachen und korrigieren ([Arbeitszeit korrigieren und genehmigen](Korygowanie i akceptowanie czasu pracy)).
• Aufgaben — Aufgaben anlegen und dem Team zuweisen.
• Team — die Liste der dem Standort zugeordneten Personen (schreibgeschützt).
• Standorte — Einsicht in den eigenen Standort.
• Anträge — eigene Anträge sowie Einsicht in die Anträge des Teams.

Anträge der Mitarbeitenden

Standardmäßig sieht der Manager die Anträge seines Teams, entscheidet aber nicht darüber — er stellt nur eigene.

Ist in den Standorteinstellungen (Register „Allgemein" → Abschnitt „Anträge") die Option „Manager darf Anträge verwalten" aktiviert, darf der Manager zusätzlich Urlaubsanträge seiner Mitarbeitenden genehmigen, ablehnen und in deren Namen stellen. Die Option aktiviert der Organisationsadministrator, der Berater oder der Standortmanager, je Standort getrennt.

Mehr zur Einstellung finden Sie im Artikel [Allgemeine Standorteinstellungen](Ustawienia ogólne lokalizacji) und zu den Regeln der Antragsbearbeitung in [Wer darf Anträge genehmigen?](Kto może akceptować wnioski?).

Grenzen

• Kein Zugriff auf Finanzkennzahlen.
• Keine Verwaltung der Mitarbeiterliste — kein Hinzufügen, Bearbeiten, Importieren oder Löschen.
• Keine Vergabe von Rollen.

Aktualisiert am: 07/08/2026