Pracownik zapomniał się odbić w pracy, czy mogę zrobić to za niego?

Tak. Mamy dwie opcje

Opcja 1

Jeśli pracownik nie rozpoczął zmiany, jako osoba zarządzająca możesz uruchomić czas pracy w jego imieniu.

Wejdź w System RCP → Ewidencja.

W lewym górnym rogu kliknij „Rozpocznij zmianę”.
Wybierz lokalizację i pracownika (kod PIN nie jest obowiązkowy).

Ustaw, od której godziny ma się rozpocząć zmiana i kliknij Zapisz.
Jeżeli pracownik ma zaplanowaną zmianę w grafiku, to ją rozpoczniesz. Jeśli pracownik nie ma żadnej zmiany w planie pracy, to o ile pozwalają na to ustawienia lokalizacji, możesz rozpocząć u niego zmianę niezaplanowaną. Wybierz lokalizację i stanowisko do nowej nieprzypisanej zmiany i kliknij zapisz.

Na liście ewidencji pojawi się wpis ze statusem W trakcie.

Ważne: W kolumnie lokalizacja zobaczysz oznaczenie Web, co znaczy, że wpis został dodany z przeglądarki. Pracownik może potem normalnie zakończyć zmianę standardowo (np. przez KIOSK lub aplikację).

Opcja 2

Druga opcja to korekta wpisu, jeśli zmiana była w grafiku, ale pracownik jej nie rozpoczął, w ewidencji pojawi się status Nieobecność. Wtedy możesz:

edytować wpis: kliknij trzy kropki po prawej stronie → Edytuj,

albo

wyrównać do planowanego: zaznacz wpis checkboxem po lewej i wybierz na górnym pasku „Wyrównaj do planowanego”. System ustawi czas zgodnie z grafikiem.

Więcej informacji znajdziesz tutaj: Korygowanie i akceptowanie czasu pracy

Aktualizowane na: 09/02/2026

Czy ten artykuł był pomocny?

Dziękuję!