> ## Knowledge Base Index
> Fetch the complete knowledge base index at: https://help.proplanum.com/sitemap.xml
> Use this file to discover available pages before exploring further.
> Pure-Markdown content can be obtained by appending a '.md' suffix to the content URLs listed in the sitemap (without the trailing slash).

# Zmiana roli (poziomu dostępu) pracownika

Rola w organizacji decyduje o tym, do jakich funkcji i danych ma dostęp dany członek zespołu. Zmieniasz ją w profilu pracownika, gdy ktoś awansuje, przejmuje obowiązki kierownicze lub gdy trzeba zawęzić jego uprawnienia. Role mogą zmieniać Administrator Organizacji, Doradca i Menedżer Lokalizacji.

|| Pamiętaj: Pełne opisy poszczególnych poziomów dostępu i tego, co każda rola może robić w module Zespół, znajdziesz w artykule https://help.proplanum.com/pl/article/poziomy-dostepow-uzytkownikow-w-proplanum-1pgd2k3/.

# Jak zmienić rolę pracownika

Rolę zmienia się na ekranie edycji pracownika, w polu „Rola w organizacji". Nowe uprawnienia zaczynają obowiązywać od razu po zapisaniu.

1. W menu po lewej stronie kliknij **Zespół** (grupa **ORGANIZACJA**) i znajdź pracownika na liście (skorzystaj z wyszukiwarki lub filtrów).
2. Kliknij ikonę ołówka **„Edytuj"** w wierszu pracownika (możesz też otworzyć **„Szczegóły"** z menu trzech kropek).
3. Na zakładce **„Dane personalne"** rozwiń pole **„Rola w organizacji"** i wybierz nowy poziom dostępu.

![Pole Rola w organizacji z listą pięciu ról](https://storage.crisp.chat/users/helpdesk/website/-/3/1/2/4/3124ad20f50ccc00/pp26-emp-rola-lista_ri7cje.png)

4. Kliknij **„Zapisz"** na górnym pasku akcji.

# Które role możesz nadać

Lista w polu **„Rola w organizacji"** zależy od Twoich własnych uprawnień — widzisz tylko te role, które wolno Ci przydzielać:

- **Administrator Organizacji** — może nadać każdą z pięciu ról: Pracownik, Kierownik, Menedżer Lokalizacji, Doradca, Administrator Organizacji.
- **Doradca** — może nadać cztery role: Pracownik, Kierownik, Menedżer Lokalizacji, Doradca (nie nadaje roli Administrator Organizacji).
- **Menedżer Lokalizacji** — może nadać trzy role: Pracownik, Kierownik, Menedżer Lokalizacji.

| Ważne: Jeśli danej roli nie ma na liście, oznacza to, że Twoje uprawnienia nie pozwalają jej przydzielić. Wyższą rolę musi nadać osoba o szerszych uprawnieniach.

# Zmiana własnej roli i konto administratora

Administrator Organizacji nie może zmienić własnej roli. Gdy edytujesz swoje konto, pole **„Rola w organizacji"** jest zablokowane, a pod nim widnieje komunikat: „Nie możesz zmienić własnej roli administratora. Musi to zrobić inny administrator." To zabezpieczenie chroni organizację przed przypadkowym pozbawieniem się jedynego administratora — rolę administratora może zmienić wyłącznie inny Administrator Organizacji.

Jeśli zmieniasz rolę na swoim własnym (nie-administratorskim) koncie, po zapisaniu aplikacja automatycznie odświeży Twoją sesję, aby nowe uprawnienia zadziałały poprawnie — możesz na moment zobaczyć przeładowanie widoku. To zachowanie prawidłowe.

Zmiana roli wpływa wyłącznie na poziom dostępu — pozostałe dane pracownika (lokalizacje, stanowiska, status) edytujesz w tej samej zakładce https://help.proplanum.com/pl/article/ustawienia-danych-personalnych-pracownika-1yyfd67/.